公司治理政策
品質政策
產品服務進程
以合規務實為根本
環境安全衛生政策
人員關懷尊重
以安心職場和永續發展為核心
資訊安全政策
專業知識發展
以保密防洩為基礎
利害相關者溝通管道
為確保公司永續發展與良善治理，當您發現本公司人員的個人行為或產品/服務內容有任何不誠信行為、不當行為、未符合要求或期望、不滿意、或其他可給予本公司之任何改進建議，請依下列管道通知本公司。
Email : supportme@energywell.com.tw
檢舉人應提供下列資訊：
1. 檢舉人姓名和正確聯絡資料（允許匿名檢舉）。
2. 被檢舉人姓名或其他足資識別被檢舉人身分特徵之資料。
3. 可供調查之具體事證。
重要提醒：
檢舉或申訴：請您盡可能提供完整和具體的資訊，以及相關的文件或事證，如相關資訊不足，本公司將無法或難以進行調查。若為匿名檢舉，倘相關資訊不足，則本公司恐難以進行調查和處理。
禁止虛假陳述：請勿故意捏造事實或提供虛偽資訊，違者將自行承擔相關法律責任。
保密義務：本公司與您之間的所有聯絡內容，您必須予以保密，不可揭露給任何人； 除非法令另有規定外，您不得以本公司與您之間的任何聯絡內容提出訴訟，或將之作為訴訟資料。本公司亦將同時依據「個人資料保護法」、「資通安全管理法」和本公司制訂之資訊安全政策與管理系統，以及「機密資料管理辦法」等相關規定，以確保您的權益和維持獨立性的保證承諾。